“查好每一項回路，做好每一項安全措施，對好每一份定值。”7月25日，在河北220千伏民生變電站檢修現場，石家莊供電公司變電檢修中心變電二次一班班長李杰在開工前帶領班組員工誦讀班組安全文化信條。
理念是行動的先導。石家莊供電公司動員基層班組結合專業和崗位，總結提煉了契合實際、通俗易懂、朗朗上口的安全信條，讓安全信條成為班組員工的行為準則。
年初以來，石家莊供電公司落實國家電網有限公司安全文化百千萬星火工程部署，制訂班組安全文化建設深耕行動方案，以“樹立安全信條、養成安全行為、營造安全氛圍、強化黨建引領”為工作重點，推動安全文化在班組落地生根，加快構建“人人講安全、公司保安全”的安全文化格局。
熟知于心才能踐之于行。石家莊供電公司注重班組員工安全行為養成，建立“師帶徒”等多種形式的班組常態安全培訓機制;在班組設置首席安全培訓師，開展安全課題揭榜、違章責任人“說清楚”等活動，打造特色安全培訓文化;建立班組安全風險、安全隱患、典型違章“三個清單”，幫助員工全面辨識作業風險，排查安全隱患，堅決杜絕典型易發違章行為。
“觀看單位拍攝的反違章小視頻后，我深刻認識到任何時候都不能存在僥幸心理，必須嚴格遵守安全規定，堅決杜絕習慣性違章。”7月22日，晉州市供電公司組織員工集中觀看安全生產短視頻《遲到的手套》，青年員工于戈談起了自己的感受。石家莊供電公司動員基層單位聚焦反違章小故事拍攝短視頻，由本單位員工出演，并組織全員觀看，強化全員反違章意識。
石家莊供電公司注重基層班組安全氛圍營造，開展“身邊的安全故事”傳播活動，征集并展示班組安全生產典型做法和先進事跡;組織員工創作動漫、詩歌、對聯、短視頻等形式的安全文化作品，多層次宣傳班組特色安全文化;開展“親情助安全”活動，組織員工與家屬共同觀看安全警示片、到生產現場觀摩，將安全文化的觸角延伸至員工家庭。該公司還加快建設安全文化教育陣地，已建成4個縣級供電公司安全文化長廊、40余個班組安全文化墻。
7月23日，在110千伏東平變電站開關缺陷消除作業現場，石家莊供電公司變電檢修中心變電檢修四班班員何海濤向青年員工楊宇航詳細講解了作業危險點、注意事項和設備操作規范。楊宇航是近兩年入職的青年員工。2月份，何海濤和他結成了“一對一”安全共保對子。
石家莊供電公司黨委注重黨建引領安全文化建設，延伸“黨員安全示范崗”作用，讓黨員和班組員工結對，常態化實行安全共保機制，創建“零違章”平安現場;開展“黨員身邊無違章”“黨員帶頭安全宣誓”“支部書記講安全課”等系列活動，讓基層班組員工緊繃安全弦、守住安全底線。
“在推進班組安全文化建設深耕行動過程中，我們建立了雙周輔導例會、文化積分榜等機制，開展了安全文化示范班組、燈塔班組評選，并通過績效激勵手段激發班組安全文化創建積極性，讓安全文化在班組落地生根。”石家莊供電公司安全監察部專責康云鵬介紹。(李毅)
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